După prezentarea propunerilor electorale adresate familiilor celor patru partide majore: PP, PSOE, IU și UPyD vom colecta ceea ce credem că sunt cele mai bune propuneri care vizează reconcilierea dintre muncă și familie.
Din păcate, în peisajul politic, concilierea nu este dată de importanța pe care o merită. În urmă cu câteva zile, tocmai mi-am dat curs în dezbaterea electorală. Se pare că există probleme mai urgente de rezolvat, cum ar fi șomajul și situația economică, indiferent dacă o schimbare a politicilor de conciliere ar putea ajuta la schimbarea reală.
În ultimele zile am extras propunerile electorale pe care fiecare partid politic le colectează în programele sale pentru următoarele Alegerile 20N, întotdeauna axat pe acele probleme care interesează părinții, în special ca educație, conciliere, familii, maternitate și egalitate.
Analizarea fiecăreia dintre propunerile fiecărei părți din fiecare zonă ar fi foarte greoaie și credem că nu este locul pentru a face acest lucru, așa că am decis să ne concentrăm asupra celor mai bune propuneri făcute de părți în ceea ce privește concilierea muncii și a familiei.
Pepinierele la locul de muncă, orele flexibile, telecomunicațiile și zilele de îngrijire a copilului
Începem cu propunerile din PP, concret poetic, dar foarte puțin:
Vom aproba un plan cuprinzător pentru susținerea reconcilierii vieții profesionale, personale și de familie a bărbaților și femeilor, al cărei scop principal este eliminarea obstacolelor care limitează această reconciliere. Vom încorpora stimulente fiscale pentru acele companii care creează centre de îngrijire de zi în centrele lor de muncă. Vom promova flexibilitatea programelor la locul de muncă și în școli, precum și măsuri pentru promovarea telelucrării. (PP)
Vom face mai flexibilă utilizarea timpului disponibil pentru lucrători pentru a face față propriilor lor afaceri, printr-un bagaj de ore pe care îl pot distribui liber. (PP)
În ce va consta planul? Vrem să cunoaștem măsurile care vor fi luate pentru realizarea acestuia. Pepinierele de la locul de muncă, flexibilitatea programelor și a telelucrării pare mare, dar cum va fi promovată? Vom ajunge să credem că PP nu vrea să-și arate scrisorile pentru a nu se arde.
La rândul său, PSOE A fost mai explicit, poate pentru că în condiții trebuie să pună toată carnea pe grătar:
Vom extinde oferta de școli din grădinițe publice pentru a le permite compatibilitatea cu zilele de muncă ale părinților. În plus, pentru a răspunde nevoilor din primul ciclu al educației timpurii, se vor facilita acele inițiative antreprenoriale care oferă flexibilitate și alegerea părinților în formulele pentru îngrijirea și îngrijirea copiilor. (PSOE)
A priori poate părea foarte frumos. Mai multe programe de ofertă, astfel încât părinții să își poată adapta programele de lucru cu ziua școlii. Dar ceea ce doresc și au nevoie părinții este să aibă mai multă flexibilitate în muncă, în programe și condiții să aibă grijă de copiii lor înșiși în loc să trebuiască să lase mai multe ore în grija celorlalți. În loc de mai multe locuri de îngrijire a copiilor, măsuri care permit părinților să aleagă să stea acasă în primii ani din viața copiilor lor, dacă doresc, fără a fi excluși din sistemul de muncă.
Și apropo, măsura propusă de PSOE care, în teorie, este foarte bună, dar trebuie să vezi ce ar fi în practică este să creezi un pact pentru raționalizarea timpului:
Vom promova o schimbare culturală pentru raționalizarea orelor de lucru, printr-o mare Pactul național pentru o mai bună utilizare a timpului. Acest pact ar include măsuri pentru creșterea gradului de conștientizare a publicului, politici de stimulare a companiilor în cadrul măsurilor de conciliere și raționalitatea programului de lucru și promovarea noilor modele de organizare, în concordanță cu nevoile familiilor. Mai exact, aceasta va avea în vedere aplicarea unor măsuri, cum ar fi ușurarea programelor de intrare și ieșire a muncii, extinderea aplicării voluntare a timpului parțial, generalizarea zilei continue, utilizarea TIC, în special sub formă de telelucrare sau teleconferințe. (PSOE)
De asemenea, propun centre de îngrijire de zi la locul de muncă și patru zile de permis pentru îngrijirea urgentă a copiilor minori.
Vom continua să promovăm zonele pentru copii în centrele de lucru, sălile de clasă dimineața și serviciile de proximitate. (PSOE)
Vom stabili zile de concediu pentru îngrijirea copiilor și a altor rude aflate în situație de dependență din motive de urgență. Pentru aceasta, vom promova o modificare a Statutului lucrătorilor care include recunoașterea a patru zile de concediu pentru unul dintre părinți destinate îngrijirii urgente și tranzitorii a copiilor sub doisprezece ani și a altor rude aflate într-o situație dependentă în sarcina lucrătorului. (PSOE)
Extinderea concediului de paternitate și de maternitate
Una dintre cele mai atractive propuneri pe care le găsim în programele electorale este prelungirea concediului de maternitate și de paternitate, unde consider cheia concilierii dintre muncă și familie, dar dintr-un motiv sau altul, tocmai a fost retrogradată.
Extindeți durata concediului de maternitate și paternitate, ca măsură de promovare a reconcilierii dintre muncă și familie și favorizarea parentalității pozitive. (IU)
Încurajarea prelungirii concediului pentru creșterea copilului care tinde să echivaleze concediul de maternitate și paternitate pentru a promova șanse egale de angajare pentru bărbați și femei și dreptul ambilor părinți de a participa în mod egal la creșterea copiilor. (UPyD)
Responsabilitatea împărtășită de tată și mamă
Și ceva foarte important și pentru familii: promovarea responsabilității comune a ambilor părinți.
Încurajarea corespondenței în sarcinile de îngrijire a familiei pentru femei și bărbați prin dezvoltarea serviciilor sociale, în special a școlilor din grădinițe și a îngrijirii dependenței, precum și a programului de lucru și a serviciilor care facilitează concilierea. (UPyD)
Stânga Unită El propune reducerea zilei de muncă, deși cred că mai puține ore nu este soluția, ci o mai bună raționalizare a timpului, unde productivitatea este mai importantă decât numărul de ore.
Reducerea orelor de muncă la 35 de ore pe săptămână fără scăderea salariului lunar. Controlul și limitarea orelor suplimentare. Rationalizarea programelor de lucru. (IU)
Și să încorporeze femeile pe piața muncii:
Încurajarea încorporării femeilor în populația salarizată activă cu dezvoltarea unei serii de măsuri care să favorizeze această intrare și care ajută la crearea de locuri de muncă (universalizarea și gratuitatea școlilor din grădinițe publice; extinderea concediului de maternitate / paternitate; reconcilierea reală a vieții de familie cu munca ...). (IU)
Rationalizarea programelor
Se propune raționalizarea programelor, mai asemănătoare cu cele din restul Europei, pentru că putem împărtăși puțin cu copiii noștri dacă ajungem acasă două ore mai târziu decât restul europenilor.
Promovarea unor programe mai raționale, similare cu cele din restul Europei, care facilitează reconcilierea vieții de familie și de muncă. Încurajarea în companii a instituirii sistemelor de telelucrare. (UPyD)
În cele din urmă, vrem să prezentăm câteva propuneri din partea unui alt partid, Equo, care, deși este minoritar, intenționează să abordeze modelul norvegian și are propuneri interesante în ceea ce privește concilierea. Propune:
Dezvoltarea de politici pentru susținerea unităților familiale în diferitele lor modele, incluzând aspecte legate de custodie comună, parentalitate, corespondență, echilibru între viața profesională și altele. Pentru a îmbunătăți și a completa perioadele scăzute după nașterea, adopția sau primirea bebelușilor în conformitate cu criteriile de corespundere. Noua reglementare a muncii în slujba concilierii, echității și responsabilității comune. Implicarea lumii afacerilor. Promovarea măsurilor de extindere a resurselor și a ajutoarelor în mediul de învățământ și a școlii pentru primii ani de viață. (Equo)
Deși nu cred că cineva decide votul său doar pentru propuneri axate pe familie (sau poate da), cel puțin sper că acest ecran general pentru propuneri electorale mai bune ale diferitelor partide politice cu privire la concilierea forței de muncă și a familiei, Te pot ajuta să știi care sunt intențiile, că, deși, în general, sunt bine pe drum, consider puțin forțat pentru a realiza o conciliere reală.
